Zdieľať

Vyhodnotenie súťaže: Prieskum spokojnosti klientov Union poisťovne

Každý klient Union poisťovne, a.s., ktorý sa od 24. 10. 2014 do 21. 12. 2014 zúčastnil prieskumu spokojnosti, bol automaticky zaradený do žrebovania o 2 skladacie bicykle Vogue 20“ a 3 JABRA drive hands free sady.

 

Každý klient Union poisťovne, a.s., ktorý sa od 24. 10. 2014 do 21. 12. 2014 zúčastnil prieskumu spokojnosti, bol automaticky zaradený do žrebovania o 2 skladacie bicykle Vogue 20“ a 3 JABRA drive hands free sady.

Žrebovanie sa uskutočnilo 07. 01. 2015 v priestoroch Union poisťovne, a.s. za účasti zamestnancov oddelenia marketingu a podpory predaja.

Vyžrebovali sme nasledujúcich výhercov (v tvare identifikačný kód a meno výhercu):

  • 82375561 Žaneta Tavalyová (Skladací bicykel Vogue 20“)
  • 83095468 Martin Abel (Skladací bicykel Vogue 20“)
  • 82999526 Matilda Eperješiová (Drive hands free sada JABRA)
  • 82364399 Mária Fehérová   (Drive hands free sada JABRA)
  • 82510839 Peter Šipeky (Drive hands free sada JABRA)

 

Výhercovia budú ohľadne výhry kontaktovaní aj telefonicky. Výhercom gratulujeme a prajeme v nasledujúcom roku všetko dobré.

Union poisťovňa, a. s.

Martina Harsanyiova

CESTUJTE S NAJLEPŠÍM POISTENÍM UNIONU

Som Angie, váš nový anjel strážny. Letím k vám s najlepším cestovným poistením Unionu. Odteraz cestujete pod mojimi krídlami.

VYHRAJTE iPHONE 14 A 115 ĎALŠÍCH CIEN

Aktualizujte si svoje kontaktné údaje a potvrďte marketingový súhlas. Ste v hre o:

  • iPhone 14;
  • dovolenové poukážky v hodnote 285 eur;
  • 20 eur do kníkupectva Martinus. 

Naše ambície v oblasti vedenia spoločnosti

Vykonávať naše podnikanie v transparentným a udržateľným spôsobom

  • Udržateľné investície a obchodné operácie.
  • Voľba obchodných partnerov, ktorí tiež kladú dôraz na udržateľnosť.
  • Prevádzkovať naše podnikanie transparentným a udržateľným spôsobom.
  • Chrániť informácie a dáta našich klientov a partnerov pred ich zneužitím tým, že zabezpečujeme bezpečnosť našich digitálnych riešení a služieb.
  • Budovať otvorenú, inovatívnu a etickú korporátnu kultúru.
  • Prevencia a odhaľovanie korupcie a úplatkárstva prostredníctvom školeného interného tímu.
  • Vyžadovanie tohto prístupu aj od partnerov formou zmluvných dojednaní.